Tóquio, 3 de fevereiro de 2023 –A Ricoh anuncia a redefinição de sua filosofia corporativa: "The Ricoh Way", a estrutura que serve como base para as decisões e atividades diárias da empresa, em vigor a partir de 1º de abril de 2023.
A empresa executará sua 21ª Estratégia de Gestão a Médio Prazo (MTS) a partir de abril de 2023 com uma nova estrutura de gestão. O novo "Ricoh Way" redefine o conceito de "Realização através do trabalho" como a nova missão e visão de longo prazo da Ricoh para 2036, o ano do centenário da Ricoh.
"Na Ricoh, empoderamos os indivíduos para encontrar realização através do trabalho, compreendendo e transformando a maneira como as pessoas trabalham para que possamos liberar seu potencial e criatividade para realizar um futuro sustentável."
Esta declaração reúne três elementos - missão, visão e o que a Ricoh define como "Realização através do trabalho". É um lembrete de que todos os funcionários podem alcançar a realização através do trabalho -- e criar valor que permita aos clientes alcançar também esta realização através do trabalho. A expansão deste ciclo permite que a Ricoh continue apoiando e evoluindo a maneira como o mundo funciona.
Kiyoshi Ichimura, fundador da Ricoh, estabeleceu o "Espírito dos Três Amores" como os princípios fundadores da empresa em 1946. Com base neste espírito, a missão, visão e valores da empresa foram formulados como "The Ricoh Way", que orienta a administração e as atividades comerciais do Grupo Ricoh. É uma forma de pensar e um código de conduta compartilhado por todos os funcionários. Ao fornecer produtos e serviços que estão intimamente alinhados com os clientes, a Ricoh tem se esforçado continuamente para oferecer a eles valor. Em 2020, a Ricoh revelou o "Fulfillment through Work", uma visão de longo prazo para 2036, e para alcançar isso, a empresa declarou que transformará a forma como os clientes trabalham por meio de serviços digitais.
Com mudanças dramáticas ocorrendo no ambiente empresarial, o trabalho da Ricoh e o de seus clientes está evoluindo. Com o início da nova MTS (Estratégia de Gestão a Médio Prazo), a empresa redefiniu "The Ricoh Way", reavaliando o que mais valoriza, a direção que precisa tomar e a missão e visão a que aspira.
Hoje é o dia da fundação da Riken Kankoshi Co., Ltd., a empresa antecessora do atual Grupo Ricoh, que foi fundada em 6 de fevereiro de 1936. Desde a nomeação do atual Presidente Yoshinori Yamashita em abril de 2017, este dia é comemorado anualmente como "Dia da Fundação". Eventos interativos são realizados como uma oportunidade para todos os funcionários do Grupo Ricoh de pensar sobre os princípios fundadores e olhar para o futuro. Agora em seu sexto ano de celebração, o tema do Dia da Fundação deste ano é "Realização através do Trabalho", que está diretamente relacionado ao novo "The Ricoh Way". O evento Global Foundation Day 2023 apresentará vários segmentos, incluindo executivos contando experiências pessoais, uma compilação em vídeo de funcionários compartilhando exemplos de realização através do trabalho em suas vidas diárias, e um quiz baseado na história e cultura da Ricoh.
